La branche des métiers du divertissement se singularise par une grande diversité des métiers exercés.
La branche se distingue par des flux d’emploi conséquents, traduisant des volumes de recrutement importants, dont près des deux-tiers concernent des emplois saisonniers. Ces forts besoins d’emploi concernent des métiers opérationnels, souvent accessibles sans conditions d’expérience ou de diplôme, permettent l’insertion dans l’emploi de salariés aux profils variés. Ce secteur constitue en effet une voie privilégiée d’insertion pour les jeunes et les demandeurs d’emploi, en termes de perspectives, de formation professionnelle, de carrière et de construction de parcours professionnels, notamment intersectoriels.
Le développement de l’attractivité tant en termes de recrutement que de fidélisation de ses salariés est un enjeu majeur pour la branche des espaces de loisirs, d’attractions et culturels.
La branche professionnelle des espaces de loisirs, d'attractions et culturels et l’Afdas lancent ...
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Ce rapport s’appuie sur une enquête menée auprès des entr