Connaître les métiers et les compétences pour mieux accompagner les professionnels et les dynamiques de structuration du champ des arts visuels.
Une démarche partenariale pour renforcer la connaissance des arts visuels
La Délégation aux arts visuels de la direction générale de la création artistique (DGCA) du ministère de la Culture en partenariat avec les opérateurs de compétences Uniformation et Afdas a engagé et copiloté la réalisation d’un panorama socio-économique et d’une cartographie des métiers des arts visuels exercés sous statut salarié.
Fruit d’un travail mené avec les réseaux professionnels du secteur, les travaux s’inscrivent dans la continuité des recommandations du groupe de travail Formation du Conseil national des professions des arts visuels (CNPAV) et répondent à une double ambition :
-
Apporter une meilleure lisibilité du champ des arts visuels, en documentant les métiers, activités et compétences,
-
Fournir aux acteurs, employeurs, salariés et institutions, un référentiel des métiers opérationnel et partagé, afin de soutenir les dynamiques de professionnalisation et de développement des compétences des professionnels.
Un champ professionnel multiple
Le champ des arts visuels regroupe une grande diversité de pratiques artistiques et de professionnels. Il comprend les arts plastiques, la photographie, le design, les métiers d'art et la mode. Les définitions retenues peuvent toutefois être différentes et ne couvrent pas toujours l'ensemble de ce champ.
Cette diversité des pratiques s’accompagne d’une grande variété de structures, d’activités et de modèles économiques. Les arts visuels se situent ainsi à la croisée de plusieurs économies, commandes publiques et privées, institutions culturelles, marché de l’art, industries culturelles et créatives.
Cette configuration contribue à la richesse du champ et rend nécessaire la production de repères partagés.
Un socle commun de métiers et d’activités
Au-delà de cette diversité, la cartographie met en évidence un socle de métiers et d’activités répondant à des chaînes de valeur communes. De la conception des projets à la valorisation auprès des publics, des domaines de compétences complémentaires sont mobilisés :
-
Le Pilotage et la gestion de structures
-
La Programmation, commissariat et projets artistiques
-
La Production et la régie d'exposition
-
La Communication et partenariats
-
La Médiation auprès des publics et actions culturelles
-
L’Edition, la documentation
-
La Technique, bâtiments et sécurité
-
L’Enseignement et la pédagogie artistique
-
Les Galeries et ventes d’œuvres
Ces domaines de métiers peuvent se retrouver selon des configurations différentes d’une structure à l’autre. Ils témoignent de l’interdépendance des fonctions nécessaires à la création, à la production, à la conservation, à la transmission et à la diffusion des œuvres et des projets artistiques. La cartographie permet ainsi de rendre plus lisibles les complémentarités entre métiers et les différents contextes de travail dans le champ des Arts visuels.
>>> Consultez la synthèse, le panorama socio-économique et la cartographie des métiers des Arts visuels sous statut salarié.
